Onze ambitie is een aanbieder van wereldklasse te zijn van food en support services, bekend om onze great people, great service, great results. Om onze visie te bereiken is iedereen binnen Compass Group gedreven om elke dag zo efficiënt mogelijk een superieure service te bieden. Dat is in het belang van onze klanten, onze aandeelhouders en onszelf.

Onze leidende principes

Veiligheid, gezondheid en het milieu voorop
Wij doen geen enkele concessie ten aanzien van de gezondheid en veiligheid van onze klanten en medewerkers, en gaan op een verantwoorde manier om met de effecten die onze bedrijfsvoering heeft op het milieu.

Service voor klanten en voor gasten
Wij willen de blijvende loyaliteit van onze klanten verdienen, door steeds te laten zien waarom wij de beste keuze zijn voor wat betreft kwaliteit, service, waarde en innovatie.

Onze medewerkers ontwikkelen en diversiteit waarderen
Wij erkennen de diversiteit van onze medewerkers en wij waarderen hun bijdrage. Wij creëren een uitdagende werkomgeving waar iedereen de mogelijkheid en de ondersteuning krijgt om zich te ontwikkelen, te leren en succesvol te zijn.

Winstgevende groei
Wij creëren aandeelhouderswaarde door gedisciplineerde en duurzame groei te realiseren, ondersteund door sterk leiderschap dat bijdraagt aan en profiteert van de voordelen van onze wereldwijde bedrijfsvoering.

Een permanente focus op prestatie en efficiëntie
Wij leveren de hoogste kwaliteit en prestatie, maar zijn daarnaast ondubbelzinnig, voortdurend gedreven om de laagste kosten te realiseren met de grootste efficiëntie.

Onze waarden

Openness, Trust and Integrity
Wij willen dat al onze relaties gebaseerd zijn op eerlijkheid, respect, rechtvaardigheid en op een commitment tot een open dialoog. Wij hanteren te allen tijde de hoogste ethische en professionele normen.

Passion for Quality
Wij hebben een passie voor het leveren van superieure food en support services en zijn trots op dit resultaat. Wij willen voortbouwen op onze successen, leren van onze fouten en de ideeën, innovaties, applicaties en methoden ontwikkelen die leiden tot verbetering en marktleiderschap.

Win through Teamwork
Wij stimuleren individuele verantwoordelijkheden, maar werken samen als een team. We waarderen de vakkundigheid, individualiteit en bijdragen van alle collega’s, die samenwerken, elkaar ondersteunen en graag hun kennis en inzichten delen om onze gezamenlijke doelen te bereiken.

Responsibility
Wij nemen de verantwoordelijkheid voor wat wij doen, zowel als groep als individueel. Elke dag kijken wij om ons heen en leveren een positieve bijdrage aan de gezondheid en het welzijn van onze klanten, de samenleving waarin we werken en de wereld waarin we leven.

‘Can-do’
Wij hebben een positieve houding en een commercieel gedreven ‘can do’-mentaliteit bij de kansen en uitdagingen die we tegenkomen.